每年一到年底,最烦的就是搞不清:“春节到底放几天?”“五一连休是哪五天?”“上六休一还是休一上六?”这张表我直接给你标清楚了
更惨的是,有人把调休日当周末,结果白跑一趟公司;还有人以为放假,结果客户照常上班,闹出乌龙。
我自己也被坑过几次,后来干脆做了张 官方放假+调休日历表,红字标假期、蓝字标补班,一眼看清全年安排,打印出来贴工位上,再也不用问HR。
包含所有法定节假日:
- 元旦:1月1日(周三)放假1天
- 春节:1月28日(除夕)至2月3日(初六),共7天 → 1月26日(周日)、2月8日(周六)上班
- 清明节:4月4日(周五)至6日(周日),共3天
- 劳动节:5月1日(周四)至5日(周一),共5天 → 4月27日(周日)、5月10日(周六)上班
- 端午节:5月31日(周六)至6月2日(周一),共3天
- 中秋国庆:10月1日(周三)至7日(周二),共7天 → 9月28日(周日)、10月11日(周六)上班
📌 注:以上依据国务院2024年12月最新发布的《2025年节假日安排通知》,已同步调休日期。
很多人以为“放假=三倍工资”“高速全免”,其实不同节日、不同天数,规则完全不同。别等发工资才发现算错了,也别假期堵在收费站才后悔没看清政策。
下面这份是国家法定节假日的通用安排规则,每年基本一致(以国务院当年通知为准,但框架不变):

我自己除了看放假,还拿它干这些事:
- 提前规划旅行(避开调休前后高峰)
- 安排项目交付节点(避开长假前后效率低谷)
- 给客户发邮件时备注“节后首日回复”,显得专业
如果你也懒得翻官网、怕记错补班日,真建议存一份。—— 放假是福利,但别让调休搞乱你的节奏。先看清楚,再安排,打工才能打得明白

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